【48812】训练套餐”多样化 精准施教“卷”出实效

  中新网新疆新闻9月22日电（蔡罗刚）“在1号机组B修期间，部分安排咱们学习了机组灵活性改造技能知识，这是我第一次触摸这个专业，感到蛮新鲜的。”9月20日，中煤伊犁能源开发有限公司发电运转部运转人员任佳瑶下了中班后，参加了部分安排的技能训练学习。

  据该公司发电运转部主任李凯介绍，自8月下旬公司打开1号机组B修，也同步施行1号机组灵活性改造。所以，咱们运转人需求火急对现场新加装设备和管路进行了解学习，以便于往后对改造设备的运用称心如意，为公司安全出产运转保驾护航。

  为充沛使用本次1号机组B修时机训练检修部队，该公司提早布置、超前策划，结合B修实践认真细致做好“训练套餐”，针对不同岗位、工种、人员，科学设置不一样训练科目，制定不同训练计划。并“见缝插针”建立B修“微讲堂”，使用B修设备崩溃即发现的缺点问题为职工“开小灶”，变“填鸭式”为自主教育、自动肄业，经过“摸得着、看得见”的现场解说和直观的设备结构展现，引导职工将理论知识“落地”到现场实践，使笼统的知识点具体化、形象化，实在到达精准施教、事半功倍的作用。

  该公司出产部分各班组还充沛的使用微信群，共享B修期间拍照的设备崩溃相片、B修期间发现的问题等，经过“不碰头”的“云训练”新模式，让职工经过业余时间随时“加餐”，各取所需“养分”，完成专业技能的“云”进步。

  该公司电气二次检修班新职工吕承运在这次B修训练中收获颇丰。他跟着班长柴徐飞展开B修的第一项作业便是6KV校验。班组有个“师带徒”机制，师傅柴徐飞拿出事前准备好的小黑板，对照现场6KV开关柜回路为学徒吕承运进行解说：怎样做试验的过程，每个维护的动作逻辑是什么。。。。。。从浅到深，由点及面，甚是具体。

  吕承运经过训练后，从之前的心境忐忑到之后的决心满满。他连续参加了低工段400V电气回路检查作业、凝聚水泵技改作业、UPS直流配电室充电屏技改作业，让自己有了从“坐而论道”到“真枪实战”的快速改变。

  据该公司设备检修部主任王将军介绍，咱们部分新职工比较多，这次B修是训练他们生长的好时机。依照“缺什么、补什么，干什么、学什么”的准则，咱们将B修作业与“强弱项、补短板、促进步”紧密结合，引导职工全体“提素”，驶入成才“快车道”。

  为保证训练作业取得实效，在训练过程中，该公司还要点结合职工阶段性学习需求，结合现场大修设备崩溃状况及项目开展状况，及时联络中煤专家、公司各专业方面技能骨干等力气，展开针对性的疑问问题解答及现场演示训练，经过面对面解说、手把手演示，引导职工将理论知识贯穿到实在的操作中。

  “经过B修现场‘干中学’、‘学中干’的专业技能训练，使咱们职工对设备有了更透彻、更全面的把握，激发了咱们的学习专业方面技能的积极性，自动性，咱们的归纳技能水平有了很大的进步。”任佳瑶开心肠说。

  据了解，近年来，该公司一直把技能训练作为促进职工素质进步的有力抓手，经过采纳“搭渠道、大练兵、师带徒”等多种形式，继续推动技能训练，着力打造一支归纳身手过硬、全体技能合格的高素质职工部队，为企业高水平质量的开展供给坚实的人才保证和技能支撑。